Interim HR professional
Jouw werk als interim HR professional bij ons
Als interim HR professional zet jij je kennis en ervaring in bij verschillende opdrachtgevers. Een organisatie in de retail waar iemand met zwangerschapsverlof gaat? Een bedrijf in de zorg waar een grote verandering aan zit te komen, of een bank waar tijdelijk extra ondersteuning nodig is in het HR team? Elke opdracht is anders en dat is nou precies de afwisseling waar jij van houdt!
Wat jij doet
Bedrijven schakelen Specialized People in omdat ze de HR expertise missen of omdat projecten blijven liggen. Jij kijkt wat er nodig is en zorgt dat de organisatie blijft draaien. Maar alleen op de winkel passen is niks voor jou. Jij houdt ervan om verder te kijken en zaken te optimaliseren en te vernieuwen. Steeds is er iets anders nodig, steeds spring je weer in het diepe. Maar dat is nu precies de uitdaging die je zoekt. Continu groeien, continu jezelf ontwikkelen.
En loop je ergens tegenaan? Dan maak je gebruik van alle kennis en kunde van je Specialized collega’s. Dat zijn de mensen met wie je kan sparren, regelmatig trainingen volgt om je kennis en persoonlijke ontwikkeling te vergroten of gewoon gezellig een borrel kan drinken tijdens de maandelijkse bijeenkomsten.
Wat wij bieden
Bij Specialized People combineer je het beste van twee werelden: de dynamiek van interimwerk met de zekerheid van een vast dienstverband. Jij focust op je opdracht, wij regelen de rest. Dit kun je verwachten:
- Een vast contract met een salaris tussen €3.800,- en €5.500,- (uiteraard afhankelijk van je ervaring)
- Jaarlijkse salarisgroei van €250,- bruto per maand (op basis van 40 uur)
- Mooie omzetbonus vanaf een bepaald uurtarief
- Leaseauto (die je ook privé mag gebruiken) of mobiliteitsvergoeding – of een NS Business Card als je liever met het OV reist
- Laptop- en telefoonvergoeding
- Toegang tot de Specialized Campus: trainingen om je projectmanagement skills en persoonlijk leiderschap te ontwikkelen
- Projecten bij toonaangevende bedrijven, zodat jouw cv continu sterker wordt
- Hybride werken: wij geloven in flexibiliteit
- 25 vakantiedagen en de mogelijkheid tot onbetaald verlof
- Pensioenregeling met een ruime bijdrage vanuit Specialized People
Wie jij bent
Jij houdt van afwisseling en groei. Elke paar maanden een nieuwe uitdaging, een andere organisatie, een andere opdracht. Dat geeft je energie. Daarnaast:
- Heb je hbo werk- en denkniveau
- Heb je minimaal 2 jaar ervaring als HR professional, liefst in een wat grotere organisatie
- Ben je nieuwsgierig, communicatief sterk en krijg je mensen mee
- Vind je het leuk om mee te bouwen aan Specialized People
- Wil je blijven groeien – in je vak en als persoon
Wie wij zijn
Wij detacheren geen mensen, wij bouwen aan carrières. Bij ons ben je geen nummer, maar een collega. We kennen elkaar, sparren met elkaar en vieren samen successen. Groei staat voorop – en dat begint met een open, eerlijke en verbindende cultuur. Geen blabla, gewoon impact maken. We dagen je uit, maar zorgen ook dat je ergens thuiskomt. Of dat nu bij een opdrachtgever is, tijdens een training of op een borrel met collega’s. Professioneel en betrokken, met aandacht voor elkaar.
Doe je mee?